BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Trekløverskolens afdeling mangler 2 dygtige og engagerede pædagoger
Grundet et øget elevoptag søger Trekløverskolen, afd. Støvringgårdvej, to pædagoger til faste stillinger på fuld tid. Tiltrædelse snarest muligt.
Vi søger pædagoger med stærke relationskompetencer, tålmodighed, erfaring i at arbejde med elevers arousal og adfærd, samt har erfaring med konflikthåndtering.
For mange af de elever, som går på Støvringgårdvej, er skolegang et sekundært anliggende i forhold til at håndtere, balancere og håndtere deres livsforhold. Derfor lægges fokus tungt på anerkendende og inkluderende pædagogik, hvor der tages afsæt i den enkelte elevs ressourcer og faglige niveau. Målet er at skabe succesoplevelser i forhold til faglig læring, så alle føler sig inkluderet og som en deltagende del af et fællesskab.
Trekløverskolen er fordelt på tre afdelinger: Borup Byvej, Blommevej og Støvringgårdvej. Det nuværende elevtal ligger på ca. 280 elever. Vi er 191 medarbejdere fordelt på lærere, pædagoger, medhjælpere, terapeuter, IT-vejledere og TAP.
Målgruppen omfatter elever med kommunikative udfordringer, såsom tidlig eller ingen sproglig udvikling, elever med socioemotionelle udfordringer, elever med fysiske handicaps samt elever med specifikke udfordringer såsom autisme, ADHD, udviklingshæmning samt komorbiditeter hertil.
De pædagogiske medarbejdere arbejder sammen i tværprofessionelle læringsfællesskaber for at skabe gode udviklings- og læringsmiljøer. Der stilles store krav til forældresamarbejde samt en deprivatiseret praksis.
Der arbejdes ud fra en anerkendende tilgang, hvor der er fokus på den enkelte elev, elevens ressourcer samt elevens muligheder og kompetencer for at indgå i mindre fællesskaber.
Trekløverskolen er en skole, hvor dialog og åbenhed er vigtige grundelementer i vores samarbejdsklima. Vi tror på, at vi løfter bedst i flok.
Vi forventer en pædagog, der:
- Har erfaring indenfor specialområdet
- Arbejder med specialpædagogisk faglighed samt indgår i tværfagligt samarbejde
- Indgår i udvidet forældresamarbejde
- Har en anerkendende tilgang til elever, forældre og kolleger
- Kan arbejde selvstændigt og i teams samt tager initiativ
- Er fleksibel
- Kan arbejde struktureret
- Kan arbejde ud fra elevens nærmeste udviklingszone
- Deltager aktivt i skolens hverdag og udvikling
- Indgår i medarbejderstaben som en glad, positiv og udviklingsorienteret kollega.
Vi kan tilbyde:
- Et udviklingsorienteret, engageret og fleksibelt personale
- Et positivt samarbejde med såvel forældrekreds som bestyrelse.
- En spændende arbejdsplads, hvor der garanteret aldrig er ro og stilstand, men altid bevægelse og udvikling
- Fantastiske og søde elever, som yder deres bedste
- Kan lægge sin arbejdstid mellem kl. 06.30 og 17.00.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Alle uanset køn og etnisk baggrund opfordres til at søge.
Ved ansættelse indhentes straffe- og børneattest samt reference fra tidligere arbejdssted.
Ansøgningsfrist er torsdag den 31. august 2023.
Samtaler forventes afholdt i uge 36.
Ansøgning med relevant dokumentation fra tidligere beskæftigelse sendes via Randers Kommunes elektroniske rekrutteringssystem.
Nærmere oplysninger om stillingerne fås hos afdelingsleder Esben Horn Risgaard 30 55 33 84.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Randers Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Randers Kommune, Støvringgårdvej 43, 8930 Randers NØ
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 03-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://www.randers.dk/job/ledige-job-i-randers-kommune/113477
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5893222
