BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Kommunikations- og formidlingsleder til et af landets største lokalhistoriske museer
Leder af Kommunikation og Formidling på Museum Østjylland
Museum Østjylland skal have en ny leder af afdelingen Kommunikation og Formidling. Vi søger en leder, som brænder for at gøre en forskel, og som tror på, at formidling af lokal kulturarv skaber kompetente mennesker.
Som leder af afdelingen bliver du ansvarlig for dens projekter og formidlingsaktiviteter, samt for events, skoletjeneste og markedsføring og kommunikation. Det indebærer planlægning, ressourcestyring, ledelse og levering.
Stillingen er central på museet i mange sammenhænge og i museets samspil med omverdenen. Derfor er det afgørende, at du kan indgå i og bidrage til et givende samarbejde på tværs af organisationen og vores mange fagligheder.
Arbejdsopgaver
Dine opgaver vil blandt andet bestå i:
- Personaleledelse af en afdeling med 5 passionerede fagprofessionelle medarbejdere. De har kompetencer inden for udstillingsdesign, formidling, skoletjeneste, events, kommunikation og markedsføring. Som ny leder skal du sammen med medarbejderne være med til at sætte retning for afdelingens fremtidige virke og i den forbindelse kortlægge kompetencer og ressourcer samt sikre struktur, opgavefordeling og et godt arbejdsmiljø.
- At repræsentere afdelingens fagligheder ind i og deltage i museets samlede ledelse, og medvirke til at såvel afdelingen som hele Museum Østjylland lykkes med at opnå sine strategiske mål. Herunder er det en opgave at sikre at afdelingens ressourcer understøtter museets mål i såvel drift som projekter.
- Udvikling og ledelse af museets markedsførings- og kommunikationsindsatser. Det er en del af Museum Østjyllands strategi, at der udover det overordnede brand skal arbejdes med selvstændige brands og målgrupper for de enkelte besøgssteder, og lederen af Kommunikation og Formidling vil stå i spidsen for dette arbejde.
- Et fokus på at identificere muligheder for ekstern finansiering af projekter, formulere ansøgninger og sikre sammenhængende projektledelse af store og små, oftest tværfaglige, projekter.
Hvem er du?
Lederne på Museum Østjylland er både personaleledere og faglige ledere, og varetager derfor selv selvstændige opgaver. Du skal derfor have din egen faglighed indenfor afdelingens fagligheder og det er en fordel, hvis du tidligere har arbejdet med museumsformidling, fundraising samt projektudvikling og - styring.
Vi leder efter et menneske, der med sin faglighed skaber gode samarbejdsrelationer, arbejder løsningsorienteret, og er tydelig i sin kommunikation. Du skal bidrage til en samarbejdende og positiv kultur i afdelingen og på tværs af museet. Samtidig skal du være en handlekraftig leder, der handler på baggrund af klare værdier om ordentlighed og tillid, og du skal sikre medarbejdernes inddragelse og understøtte passion for arbejdet.
I det uddybende bilag på museets hjemmeside kan du se mere om stillingens arbejdsopgaver og vores forventninger til dig.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Randers Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Museum Østjylland, Stemannsgade, 8900 Randers C
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 28-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5962219
