BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Brænder du for at understøtte strategiske ledelsesopgaver på højeste niveau? Kan du navigere i komplekse organisatoriske strukturer og sikre, at både det daglige arbejde og de langsigtede målsætninger lykkes? Så er du måske vores nye chefkonsulent for Hospitalsledelsen!
Om stillingen
Som chefkonsulent vil du arbejde tæt sammen med Hospitalsledelsen. Du vil blive en central brik i at sikre sammenhængskraften i ledelsens arbejde og vil få indblik i og bidrage til de strategiske beslutninger og udviklingsprocesser i hospitalet og regionen.
Du refererer fagligt til Hospitalsledelsen og ledelsesmæssigt til Planchefen og bliver en del af hospitalets stab, som også fungerer som et vigtigt strategisk bindeled på tværs af organisationen.
Dine ansvarsområder
I denne stilling vil du få en bred opgaveportefølje, hvor du skal balancere strategisk sparring og planlægning med operationelle opgaver. Du vil blandt andet:
- Understøtte Hospitalsledelsen i arbejdet med både regionale og nationale sundhedspolitiske dagsordener.
- Varetage sekretærfunktionen for hospitalsledelsesmøder og andre strategiske fora, herunder forberede materiale samt udarbejde notater og beslutningsoplæg.
- Sikre tæt koordinering mellem Hospitalsledelsen, afdelingsledelsen samt interne og eksterne samarbejdspartnere.
- Bidrage til transformation og udvikling gennem analyser, oplæg og strategisk sparring.
- Udføre øvrige administrative opgaver som mødeforberedelse, opfølgning og informationsindsamling for Hospitalsledelsen.
Opgaverne løses ofte i fortrolighed og kræver derfor en høj grad af diskretion og evnen til at arbejde selvstændigt.
Din profil
Vi søger en robust og erfaren kollega, der:
- Har en relevant samfundsvidenskabelig kandidatuddannelse.
- Har solid erfaring med ledelsessupport, strategisk arbejde og administrative opgaver.
- Forstår dynamikkerne i en politisk styret organisation og har politisk tæft.
- Er analytisk stærk og kommunikerer klart, både skriftligt og mundtligt.
- Trives i en omskiftelig hverdag og kan navigere i komplekse beslutningsprocesser.
- Har gode samarbejdsevner og kan opbygge relationer både internt og eksternt.
- Arbejder struktureret og målrettet – også under pres.
- Har humor og en åben tilgang til dine kolleger.
Om os
Hospitalsledelsen består af en hospitalsdirektør, en sygeplejefaglig direktør og en lægefaglig direktør, som du får et meget tæt samarbejde med. Du vil blive en del af staben, som rummer 60 medarbejder og er organiseret i flere afdelinger: Plan, HR og uddannelse, Kvalitet og Sundheds-IT, Kommunikation samt Økonomi. Vi er et strategisk bindeled på tværs af hospitalet og regionen og arbejder tæt sammen med afdelingsledelser, regionshuse og andre hospitaler.
Løn- og ansættelsesforhold
Arbejdsstedet er Regionshospitalet Randers, Østervangsvej 70, 8930 Randers NØ. Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst.
Ansøgningsfrist og samtaler
Ansøgningsfristen er søndag den 3. november 2024. Såfremt du bliver udvalgt til samtale, vil du modtage en mail fra os tirsdag d. 5. november. Ansættelsessamtaler afholdes fredag den 8. november, med tiltrædelse pr. 1. januar 2025. En eventuel 2. samtale forventes afholdt tirsdag d. 19. november.
Yderligere oplysninger
For yderligere information om stillingen er du velkommen til at kontakte:
- Hospitalsdirektør Henrik Larsen: 41183265
- Sygeplejefaglig direktør Mette Bærentsen: 51290175
- Planchef Dorte Baden: 20523183
Stillingen er som udgangspunkt en fuldtidsstilling.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Randers Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Region Midtjylland, Skovlyvej 1, 8930 Randers NØ
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 03-11-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6130278
